School voor Mediation

Specialisatie Arbeidsmediation

Programma van de Basistraining Arbeidsmediation

De opbouw van de training bestaat uit 4 dagen: 3 themadagen met theorie en oefening van cases, en 1 dag met praktische oefening en feedback. Door de modulaire opzet van de training is het ook mogelijk losse dagen te volgen.

Dag 1:
 

Mediation in het kader van reïntegratie
en/of herstel van de arbeidsrelatie (deel 1)
Onderwerpen:

  • Vrijwilligheid
  • Voorgesprekken, caucus
  • Mandaat
  • Machtverschillen
  • Juridische aspecten, wet poortwachter, STECR protocol
  • Beoordelingsmomenten arbeidsongeschiktheid
  • Loondoorbetaling, opschorting en stopzetten
  • Mogelijke oplossingen, reïntegratie 1e en 2e spoor, nieuwe wetgeving, transitie-effecten
  • Deelnemers: bedrijfsarts, ARBO verzekeraar
  • Rol UWV
  • Adviseurs, derden
  • Gespreksdeelnemers
  • Interventietechnieken
  • Toepassing en oefening van cases

Dag 2:
 

Mediation in het kader van reïntegratie en/of herstel van de arbeidsrelatie (deel 2)
Onderwerpen:

  • Ziekte en mediation
  • Achtergronden van conflicten
  • Verschillen in persoonlijkheden en gedrag
  • Kernkwadrant mediator
  • Roos van Leary
  • Emotiemanagement
  • Verslaglegging
  • Overdracht en tegenoverdracht
  • Toepassing en oefening van cases

Dag 3:
 

Exit-mediation
Onderwerpen:

  • Wat is exit?
  • Is mediation geschikt bij exit?
  • Juridische aspecten, uitgebreide behandeling verschillende vormen van beëindiging, risico's
  • Ontslagroutes UWV en/of kantonrachter
  • Transitievergoeding, billijke vergoeding
  • Vaststellingsovereenkomst en verslaglegging
  • Praktische toepassingen
  • Toepassing en oefening van cases

Dag 4:
 

Toepassen door middel van oefenen, oefenen en oefenen
Deze dag staat in het teken van het toepassen van de opgedane kennis en oefenen van vaardigheden. Er wordt geoefend aan de hand van door de deelnemers zelf ingebrachte cases. U geeft elkaar feedback en krijgt feedback van de trainers.